مهارت های لازم
- حداقل 2 سال تجربه کار در جایگاه شغلی مشابه و صنعت فناوری اطلاعات و ارتباطات
- سابقه کار براساس متدلوژی های Agile
- توانایی مدیریت زمان و مدیریت حجم کار و الویت بندی مناسب برای رسیدن به ددلاینها
- پرانرژی با مهارتهای بینفردی و ارتباطی قوی و گوش دادن فعال
- زبان انگلیسی در سطح مناسب (reading روان)
- مهارت ارتباط شفاهی و نوشتاری خوب، قدرت تعامل خوب با افراد (فنی، اجرایی، مشتری)
- روحیه مسئولیت پذیر و نتیجه محور در انجام کار ها
- آشنایی مناسب با Design Thinking و استفاده ضمنی از آن در تمامی تعاملات
شرح انتظارات
۱. ایجاد ارتباط موثر با کارفرماهای مختلف جهت
- رفع مشکلات
- دریافت، تشخیص و تحلیل نیازمندی ها
- دیگر تعاملات در راستای جا افتادن محصول در سازمان
۲. ایجاد ارتباط موثر با تیم پشتیبانی جهت
- هماهنگی پیشبرد موضوعات مشتریان که سمت تیم پشتیبانی است
- هماهنگی پیشبرد موضوعات تیم فنی که سمت تیم پشتیبانی است
۳. مدیریت پروژه با همکاری تیم فنی
- آماده سازی تسک ها و user story ها برای هر Sprint (نسبت به RoadMap محصول و خروجی تعاملات با تیم های مختلف)
- پیشبرد و پیگیری موارد Sprint ها با تیم فنی
- مسئولیت انجام مستند سازی ها لازم (در صورت نیاز با تعامل با همکاران بخش های مختلف)
- تست و بررسی کیفیت سامانه بعد از توسعه ها و رفع باگ های هر Sprint
- به روز نگاه داشتن RoadMap محصولات (باهمکاری با تیم اجرایی)
- مشخص کردن متریک های داینامیک نسبت به مشتریان مختلف جهت ارزیابی میزان موفقیت و جا افتادن محصول
۴. تعامل با تیم اجرایی
- ارائه بازخورد و گزارشات در حوزه های مختلف در جلسات هفتگی
چند تا نکته از کار در سادافزار
- سادافزار دانش بنیان بوده و امکان ارائه امریه سربازی داره،
- در سادافزار چرخۀ فید فوروارد همیشه در چرخشه (جلسات رترو برامون اهمیت بالایی داره و دوست داریم همدیگه رو بشنویم)
- در کنار تفریحاتی مثل تنیس و فیفا و کال آف، در انجام کارها جدیت داریم
- فضای کاری در سادافزار تا حدودی مذهبیه و سعی می کنیم مذهبی بمونه 🙂
- ساعت کاری مون در حد منطقی شناور هست
- محل شرکت جنب درب غربی دانشگاه شریف هست که تا مترو (شریف یا استاد معین) ۱۱ دقیقه پیاده روی داره